Vous souhaitez comprendre comment générer un certificat de réalisation ou une attestation d'assiduité et comprendre la différence entre les deux ? Cet article est fait pour vous 👇
Comment générer ces deux documents ?
Vous pouvez générer ces deux documents depuis l'onglet Suivi ➡️ Suivi apprenants de votre session de formation. Notez que cela dépendra si la case "validé" est cochée ou non.
Vous pouvez les générer au format .zip, c’est-à-dire que vous allez télécharger un seul fichier contenant l'ensemble des attestations pour les apprenants de votre session. Vous pouvez également l'envoyer par email à l'ensemble de vos apprenants à cet endroit.
À noter : concernant les fichiers .zip de ces deux documents, la génération des documents dépendra de la case "validé".
Pour un apprenant ayant suivi la formation sans absence ou abandon, la case sera automatiquement en "validé".
Pour un apprenant en abandon, la case sera automatique décochée.
Pour un apprenant en absence sans date de reprise, la case sera automatique décochée
Si la case "validé" n'est pas cochée, le document ne sera pas généré, et ne fera pas partie du .zip.
Il est également possible de les générer de manière individuelle, pour cela il faut se rendre dans la liste de vos apprenants et sélectionner l'apprenant pour lequel vous souhaitez générer ces documents.
Quelles sont les différences entre ces deux documents ?
Le certificat de réalisation mis en place depuis le 1er juin 2020 par le Ministère du Travail pour harmoniser les différents modèles et pratiques entre les opérateurs de compétences (OPCO), avec les entreprises, les organismes de formation et centres de formation d’apprentis (CFA). Ce modèle se décline pour les actions de formation, bilans de compétences, actions VAE et actions de formation par apprentissage.
L'attestation d'assiduité est donc tout simplement l'ancêtre du certificat de réalisation.
Pour en savoir plus sur les différents modèles de documents, à quoi servent-ils et comment les utiliser :
À bientôt sur Digiforma !